就业是民生之本，技能是就业之基，提高妇女就业技能是实现妇女就业的关键之基。为进一步提升妇女劳动力的职业技能水平和就业创业能力，今年以来，安徽大江职业技能开发有限责任公司申报的省级“巾帼创业就业培训项目”，严格按照市妇联、铜官区妇联关于项目工作的要求，严格按照项目资金管理办法和项目实施步骤，积极打造妇女创业就业项目示范点，帮助妇女实现就业“赋能”。

走访调研先行

为了保证质量、满足需求、提高实效，安徽大江公司在项目实施前，先后走访社区、家政服务公司、人力资源市场等地，深入了解有就业愿望的妇女，并针对妇女未就业成因、妇女就业形势和妇女就业社会需求等情况进行调研、分析，最终确定开展“育婴员、保育员、中式面点制作”三个工种的职业技能培训。

宣传引领扩面

为扩大项目的影响、提高项目示范引领，安徽大江公司组织人员前往翠湖社区、新城社区、大润发广场、万达广场等地开展项目宣传。介绍妇联政策、项目公益性、惠民性、实施途径和目标，特别针对广大未就业女性介绍项目，并发出邀请，邀请妇女参与项目，激发妇女技能学习和职业成长内生动力。

培训就业赋能

项目实施以来，安徽大江公司先后组织举办了4期培训班，邀请铜都工匠、主任医师、高级技师、国赛金奖等技能水平好、教学经验丰富的教师参与教学。教学活动中坚持理论和实践紧密结合，采用一体化岗课、一体化课程有效提升了培训的趣味性，参训妇女在岗课实践中由浅入深、潜移默化的掌握了专业知识和技能操作要领，实现由不会到会，由会到好的技能进阶过程。同时，大江公司还组织参训妇女参加职业技能等级评价考试。截止目前，累计完成培训120余人，直接推动妇女就业18人。